Pack Liderazgo Productivo

pack formacion liderazgo covid19 La Fabrica del Tiempo

Mediante esta formación trabajamos un liderazgo orgánico, no impuesto.

El liderazgo o management y sus implicaciones han sido objeto de estudio teórico por múltiples disciplinas sociales durante décadas. Sin embargo, en el ámbito laboral cotidiano pueden en muchas ocasiones aparecer dificultades de índole práctico en el desarrollo de competencias, manejo de aplicaciones y herramientas, gestión de procesos y bloqueos y, en general, en una adecuada implementación de sistemas y métodos de trabajo productivos y eficaces por parte de las personas que ocupan niveles directivos o de team leader.

A todo ello se han de sumar una serie de nuevos retos. La modulación del trabajo en remoto, la tendencia a formar organizaciones más horizontales o la perspectiva del trabajo colaborativo son todos ellos aspectos que hacen patente un necesario acompañamiento o seguimiento práctico y útil a la hora de liderar equipos.

Las empresas están muy preocupadas por ver qué está haciendo la competencia para preparar a sus empleados en remoto y se plantean soluciones que realmente sean útiles para el presente y el nuevo futuro.

Hoy más que nunca los líderes de equipo tienen que formarse para poder ayudar a transformar la visión de operatividad de sus equipos. La autogestión del conocimiento, del tiempo y la productividad, son esenciales para compartir coordinadamente y estratégicamente el conocimiento que impulsa a las empresas en su crecimiento, que pasa por un liderazgo y trabajo en equipo fluido y colaborativo.

El Pack EDTP® Liderazgo Productivo pretende empoderar a líderes o futuros líderes tanto a nivel de habilidades y competencias intrapersonales como en la aplicación efectiva de las mismas, basando asimismo su puesta en práctica en las características de un Entorno de Trabajo Productivo® y en una metodología de trabajo propia, el Método Momentos Productivos®.

Libertades

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  • Trabajar en cualquier momento y en cualquier lugar.
  • Acceder a la información desde cualquier ubicación.
  • Colaborar con cualquier persona, sea de donde sea, como si estuviese en la mesa de al lado.
  • Dedicar tiempo a atender las necesidades de mi equipo y a revisar su evolución.
  • Conciliar vida personal y profesional.
  • Lograr una sensación de control sobre lo que quiero y tengo que hacer como líder.

Resultados

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  • Me centro en cada momento en lo más prioritario.
  • Dedico más tiempo a producir, y por tanto, me acerco con cada paso a mis objetivos.
  • Disminuye al máximo la sensación de interrupción constante.
  • Mi forma de trabajar genera datos que pueden ser evaluados y mejorados de forma continua.
  • Dedico tiempo de calidad para “hacer hacer” a mi equipo, lo que les permite avanzar en sus objetivos.
  • Acredita mis habilidades (soft y hard skills) gracias al certificado EDTP® Profesional emitido por La Fábrica del Tiempo.

Aprendizajes

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  • Organizar el trabajo a través de un nuevo enfoque o mindset, para liderar el trabajo en equipo en los nuevos entornos VUCA.
  • Gestión del conocimiento de todo el equipo de trabajo, de alto rendimiento, de forma más ordenada y productiva.
  • Habilidades de análisis del contexto del equipo, las necesidades y la motivación del mismo para alcanzar mejores resultados.
  • Comunicación horizontal y fluidez en la puesta en común de la información.
  • Facilidad para gestionar los proyectos en equipo a través de herramientas colaborativas y ágiles.
  • Confianza y cohesión dentro y fuera del equipo.
  • Equilibrio entre las aportaciones y tareas de los diferentes miembros del equipo.
  • Detectar el talento y las fortalezas de tu equipo para alcanzar mejores resultados.

Fases

Fases Packs La Fabrica del Tiempo

Duración del programa: 10 semanas

Modalidad: Se desarrolla de forma online, a través del Campus de formación de La Fábrica del Tiempo, y mediante sesiones de videoconferencia en directo.

Actividades: Durante cada sesión se trabajan actividades con los mentores, y tras cada sesión se plantea un caso práctico.

Contenido: El contenido del Pack EDTP® Liderazgo Productivo es el que se indica a continuación:

  • Análisis de hábitos de organización y comunicación
  • Los principales perfiles improductivos.
  • Los principales hábitos improductivos.
  • Análisis de la rutina de trabajo.
  • Análisis de las herramientas de trabajo.
  • Habilidades de organización: La gestión de tareas
  • Introducción al Método Momentos Productivos®.
  • Selección de los elementos de anotación, planeación, producción y análisis.
  • Cómo anotar, planear y producir a través de herramientas digitales.
  • La gestión de tareas por roles.
  • Habilidades de organización: La gestión del correo electrónico
  • La comunicación sincrónica y asincrónica.
  • Introducción a la técnica inbox zero.
  • Aplicación de la técnica inbox zero con herramientas digitales.
  • La gestión de tareas derivadas del correo electrónico.
  • Habilidades de organización: La gestión de los archivos
  • Buenas prácticas en la gestión de archivos temporales.
  • Buenas prácticas en la gestión de archivos permanentes.
  • Edición colaborativa mediante herramientas digitales.
  • Habilidades de liderazgo: Comunicación
  • El papel del líder vs. el “jefe tradicional”.
  • Definición de las principales habilidades comunicativas productivas: Asertividad, empatía.
  • Tips para comunicación no verbal y comunicación escrita en team leaders.
  • Distinción entre comunicación sincrónica y asincrónica.
  • Otras estrategias: La comunicación tipo sandwich.
  • Habilidades de liderazgo: Desarrollo de personas
  • La formación y el desarrollo de carrera en la empresa: Aspectos clave.
  • Definición de las competencias relevantes: Líder y equipo.
  • Soft y hard skills.
  • Elementos motivacionales básicos en ámbitos organizacionales.
  • Habilidades de liderazgo: Gestión de procesos
  • La importancia del Clima Organizacional y sus elementos.
  • Tips para el mantenimiento de un clima favorable.
  • Introducción a las habilidades de afrontamiento: El estrés.
  • El trabajo colaborativo y sus ventajas.
  • Herramientas y técnicas para trabajar bajo un prisma colaborativo.
  • Habilidades de liderazgo: Resolución de conflictos
  • Habilidades de afrontamiento avanzadas: Empowerment en toma de decisiones y resolución de problemas.
  • Facilitación de salidas a bloqueos en el equipo: Los pasos y la gestión en base a la técnica RRPP.
  • DAFO sobre los conflictos o bloqueos en el equipo.

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    FAQ - Preguntas Frecuentes Pack Líderes productivos

    ¿Cuanto tiempo se estima que voy a necesitar para poder aplicar todo lo aprendido?
    ¿Cuanto tiempo se estima que voy a necesitar para poder aplicar todo lo aprendido?

    Una de las principales ventajas del servicio es que se trata de un acompañamiento personalizado, por tanto, el tiempo para poder aplicar se reduce a 0. Tras cada sesión vas a poder aplicar nuevos hábitos en tu día a día. Para poder asimilar los nuevos hábitos se requiere constancia de modo que se convierta en una rutina positiva.

    ¿Que material se entrega con este servicio?
    ¿Que material se entrega con este servicio?

    Durante el servicio se tiene acceso al Campus de La Fábrica del Tiempo en el que se tienen disponibles vídeos y presentaciones sobre las temáticas tratadas.

    Tras finalizar el servicio vas a contar con guías que te van a resumir los puntos claves de los métodos aprendidos.

    ¿El servicio incluye el coste de las herramientas digitales?
    ¿El servicio incluye el coste de las herramientas digitales?

    No, el coste de las herramientas digitales está excluido del servicio. La Fábrica del Tiempo, como partner de numerosas herramientas digitales, puede ofrecer descuentos o condiciones ventajosas en algunas de ellas.

    ¿El Método Momentos Productivos® de La Fábrica del Tiempo se aplica a nivel individual o en equipo?
    ¿El Método Momentos Productivos® de La Fábrica del Tiempo se aplica a nivel individual o en equipo?

    El método está definido de tal manera que potencia la organización individual en un contexto de trabajo colaborativo. Independientemente de nuestro perfil o puesto de trabajo, no trabajamos de forma aislada y por tanto los métodos que implementemos deben facilitarnos el desarrollo de nuestra actividad.

    Si trabajo en una organización, ¿debo decidirme por este pack o debería seleccionar el pack de equipo?
    Si trabajo en una organización, ¿debo decidirme por este pack o debería seleccionar el pack de equipo?

    Por supuesto que sí, pero ten en cuenta que sería mucho más interesante si vuestro equipo de trabajo se forma en las mismas herramientas para proporcionar una garantía de éxito dentro del entorno laboral.  Si quieres puedes ponerte en contacto y le presentamos a tu equipo una propuesta de mejora.

    ¿Se emite algún tipo de título por la realización de este programa?
    ¿Se emite algún tipo de título por la realización de este programa?

    Sí, en el caso de superar las actividades se emite, desde La Fábrica del Tiempo, un certificado de aprovechamiento que acredita las nuevas habilidades adquiridas.

    Esta acreditación es de gran valor para procesos de selección o de promoción interna, en el caso de trabajadores por cuenta ajena, o como garantía de servicio de calidad, en el caso de profesionales que trabajan por cuenta propia.

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